БЕСПЛАТНЫЕ ВАКАНСИИ У НАС В ЛЕНТЕ
15.04 🔥 НА РЫНКЕ — СИЛЬНЫЙ ИТ-РУКОВОДИТЕЛЬ УРОВНЯ CIO / CTO / CDTO.
🔥 НА РЫНКЕ — СИЛЬНЫЙ ИТ-РУКОВОДИТЕЛЬ УРОВНЯ CIO / CTO / CDTO.
15 лет опыта управления ИТ в крупных организациях: банк из ТОП-10, государственный институт развития и высокотехнологичная промышленность.
Кандидат умеет не просто поддерживать ИТ-функцию, а превращать её в инструмент роста бизнеса.
Что за этим стоит на практике:
— снижение ИТ-затрат до 20% и TCO на 18–50%
— ускорение Time-to-Market в 4 раза
— внедрение ИИ-платформы с ростом скорости обработки клиентских заявок в 4 раза
— отчётность быстрее в 10 раз на российском стеке и консолидация хранилищ с 7 до 1
— снижение времени реакции на сбои с 2,5 часа до 12 минут
— цифровизация производства с эффектом на себестоимость и оборачиваемость запасов
Экспертиза:
ИТ-стратегия, архитектура, продуктовая модель, Data
15 лет опыта управления ИТ в крупных организациях: банк из ТОП-10, государственный институт развития и высокотехнологичная промышленность.
Кандидат умеет не просто поддерживать ИТ-функцию, а превращать её в инструмент роста бизнеса.
Что за этим стоит на практике:
— снижение ИТ-затрат до 20% и TCO на 18–50%
— ускорение Time-to-Market в 4 раза
— внедрение ИИ-платформы с ростом скорости обработки клиентских заявок в 4 раза
— отчётность быстрее в 10 раз на российском стеке и консолидация хранилищ с 7 до 1
— снижение времени реакции на сбои с 2,5 часа до 12 минут
— цифровизация производства с эффектом на себестоимость и оборачиваемость запасов
Экспертиза:
ИТ-стратегия, архитектура, продуктовая модель, Data
15.04 🔥 РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА: CEO / COO / Руководитель бизнес-единицы
🔥 РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА: CEO / COO / Руководитель бизнес-единицы
Профиль:
Руководитель с 20 летним опытом управления производственными и торговыми компаниями B2B/B2C/B2G/e-com. Управлял структурами с оборотом до 5 млрд ₽ и штатом до 1 200 человек.
Ключевые компетенции:
• Рост EBITDA (кейс: 50% за 12 мес., 35% за год)
• Интеграция активов после M
Профиль:
Руководитель с 20 летним опытом управления производственными и торговыми компаниями B2B/B2C/B2G/e-com. Управлял структурами с оборотом до 5 млрд ₽ и штатом до 1 200 человек.
Ключевые компетенции:
• Рост EBITDA (кейс: 50% за 12 мес., 35% за год)
• Интеграция активов после M
14.04 РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА на позицию R
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА на позицию R